面接2社め
すでに就職先は決まっているのですが、面接設定をいただきましたのでせっかくですから、お伺いしてきました。
仕事内容は、生鮮食品のルート配送です。
給料は残念ながらあまり高くはないです。
最近の面接はお伺いしてすぐにアンケートを書くというのが流行っているのでしょうか?
でも面接時には活用してないみたいなんですよね。
上場企業ですが、学歴ではなく、人柄重視ということでしょうか?
会社の事を紹介していただき、流れで仕事内容の確認。
20分ぐらいで終了し、合否は後日。。。と思っていましたが!
その場で、是非仲間になっていただきたいです。
???
把握が出来なかった僕は、『はい?』となんとも面接らしからぬ返答をしてしまいました。
結果は【採用】
ですが、もうすでに行先は決まっているのですが、その場でもう決まってますなんて言えず、他社も内定いただいてる旨の連絡をし、金曜日までに返答するという形にしました。
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